9/25高崎開催｜人材定着を実現する企業変革セミナー

群馬の人材流出問題――現状と経営への影響

群馬県内の企業が直面している人材不足と若年層の県外流出は、地域経済の持続力を脅かす深刻な課題です。日本商工会議所の最新調査では全国の中小企業の約65%が人材不足を深刻な経営課題として認識しており、特に群馬県内では群馬経済研究所の調査で県内企業の52%が求人難を経営上の問題と捉えています。

さらに、群馬大学の調査は若年層の流出の実態を明確に示しています。県内高校生の66%が県外進学を選び、その後のUターン率は30%にとどまります。この結果、大学卒業後にUターンして県内で就職する若手は年間で約1,700人に留まり、その一方で毎年約4,100人の若手人材が県外へ流出し続けていると報告されています。

経営面への具体的影響

人材不足は採用コストの上昇や既存社員の負担増を引き起こし、事業の成長機会を損なう要因になります。中小企業においては欠員が生産性低下や受注制限につながるケースも見られ、長期的には地域の産業構造や雇用機会の縮小を招く可能性があります。

これらの問題は単なる採用活動の不足だけではなく、企業文化や職場環境、経営層と社員の価値観共有の欠如が根底にあると考えられます。県内企業が抱える課題は複合的であり、表面的な対策だけでは解決が難しい状況です。

3,000社の変革実績が示す「社員共感型ブランディング」の有効性

株式会社イマジナは、インナーブランディングを通じてこれまで3,000社以上の企業で増収増益を実現してきた実績を持つ企業です。同社が提唱する「社員共感型ブランディング」は、企業の理念や価値観を社員一人ひとりに浸透させ、社員が自らの仕事に誇りと共感を持って主体的に動く組織文化をつくることを目指します。

イマジナの手法は、採用や求人広告の改善だけに留まらず、管理職育成や企業価値の伝え方を体系的に整備する点に特徴があります。具体的には以下の三本柱で構成されています。

• 人材流出防止と定着促進：理念浸透による従業員の帰属意識向上で東京圏への流出抑制を図る。
• 管理職強化による組織力向上：若者の憧れとなる管理職を育てる「管理職ブランディング」によるリーダーシップ強化。
• 次世代人材の確保と企業魅力向上：企業の魅力を効果的に伝えるスキルを習得し、優秀な若手人材に選ばれる企業へと変革。

具体的な支援内容と期待される効果

イマジナが提供する支援には、企業理念の再定義、社内向け研修プログラム、管理職特化のトレーニング、採用ブランディングの構築が含まれます。これらを組み合わせることで、社員の定着率向上、採用競争力の強化、組織の生産性向上が期待されます。

企業側は短期的な採用成果だけでなく、中長期的な人的資本の育成と経営基盤の強化に資源を投入することにより、地域全体の人材循環を改善することが可能になります。

高崎セミナーの内容と参加方法

この課題に対する具体的な手法と実践事例を紹介するセミナーが、群馬経営者向けに2025年9月25日に高崎で開催されます。主催は株式会社イマジナで、代表取締役社長の関野吉記氏が講師を務めます。

セミナーは経営者や人事責任者が現場ですぐに実践可能な手法を学べる構成で、インナーブランディングによる人材定着策、管理職育成プログラムの導入方法、事例紹介などが予定されています。

開催日時

2025年9月25日（木）15:00-16:30（14:45開場）

会場

高崎ワシントンホテルプラザ 若葉の間（群馬県高崎市八島町70）

参加費

無料

講師

関野吉記（株式会社イマジナ 代表取締役社長）

申込方法

https://www.imajina.com/seminar/entry/5933

参加を検討する企業は、申込ページからエントリーすることで受講手続きが完了します。セミナーは無料で公開されるため、経営者や人事担当者が人的資本投資の考え方と具体的な導入ステップを把握する機会となります。

なお、当日は事例ベースの説明が中心となるため、社内での導入を想定した具体的な質問や相談を持ち込むことで、より実務に直結した示唆を得られる構成です。

会社情報と問い合わせ先、そして要点の整理

株式会社イマジナは2006年6月設立の企業ブランディングおよび企業研修を手がけるコンサルティング企業です。本社は東京都千代田区麹町に置かれ、代表取締役社長は関野吉記氏です。これまでに3,000社以上の支援実績があり、組織の理念浸透と人材育成を通じた増収増益支援を主眼としています。

問い合わせや詳細確認は下記の連絡先にて可能です。セミナー参加の申し込みはウェブの申込フォームを利用してください。

会社名

株式会社イマジナ

所在地

〒102-0083 東京都千代田区麹町3-5-2

設立

2006年6月

代表者

代表取締役社長 関野吉記

事業内容

企業ブランディング事業、コンサルティング事業、企業研修事業

URL

https://www.imajina.com

お問い合わせ担当

青江 美波

TEL / FAX / MAIL

TEL：03-3511-5525 / FAX：03-3511-8228 / MAIL：info@imajina.com

群馬県内の人材問題を解決するためには、採用や求人だけでなく社内文化や管理職の在り方を見直すことが重要です。本セミナーはそのための具体的な方法論と導入手順を提示する場として位置づけられています。

以下に、本記事で取り上げた主要事項を表形式で整理します。要点を確認のうえ、参加可否や社内検討に役立ててください。

以上がセミナーの概要とイマジナが提示する解決アプローチの要点です。経営者や人事担当者は、今回の事例と手法を自社の状況に照らして検討することで、群馬における人材定着策を実務レベルで進めることができます。